350 questions sur le droit du travail
Avril / Mai 2019
Chef d’entreprise comme salarié, la vie professionnelle vous impose sans cesse d’être bien informé sur la réglementation du travail, dans des domaines nombreux et variés. Un ouvrage compile de manière pratique ces informations :
Salariés, vous vous interrogez sur des points précis de la réglementation du travail : contrat, horaires, rémunération, congés, absences, démission… Employeurs, managers ou responsables RH, vous souhaitez sécuriser vos pratiques de gestion du personnel : vous devez connaître les fondamentaux du droit social, appliquer les derniers textes en vigueur et intégrer la jurisprudence la plus récente… Les différents types de contrats de travail et leurs clauses obligatoires, le compte personnel de formation (CPF) les modalités de rupture du contrat de travail, la mise en place progressive du CSE… Quelles sont toutes les incidences des ordonnances Macron sur les relations individuelles et collectives de travail ? Rédigé sous forme de questions réponses, 100 % à jour et opérationnel, ce guide pratique vous permettra de maîtriser l’essentiel du droit du travail.
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